护士长职责

2019-09-18 13:28:28 | 作者:苹果彩票网 | 点击:236 |
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  【篇一:病房护士长岗位职责】

  一、在护理部主任和科主任的领导下,根据护理部及科内北京赛车,制订本病房具体计划,并组织实施。

  二、负责检查了解本病房的护理工作,参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,有计划地检查医嘱的执行情况,加强医护配合,严防差错事故。

  三、随同科主任和副主任医师查房,参加科内会诊及大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。

  四、负责本总病房护理人员的政治思想工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律。

  五、组织本病房护理查房和护理会诊,积极开展新技术新业务及护理科研工作。

  六、组织领导护理人员的业务学习及技术训练。

  七、负责管理好病房,包括护理人员合理分工,病房环境的整洁、安静、安全,病人和陪住、探视病员的组织管理,各类仪器、设备、药品的管理。

  八、负责指导和管理实习、进修人员,并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任教学工作。

  九、督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。

  十、定期召开工休座谈会,听取医疗、护理及饮食等方面的意见,研究改进病房管理工作。

  【篇二:护士长岗位职责】

  1、根据对全院护理工作质量标准、北京赛车,结合护理工作的实际情况制订护理计划,并组织实施。

  2、对复杂的护理技术或新开展的护理业务,要亲自参加实践。

  3、教育本单位的护理人员加强工作责任心,改进服务态度,认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程,严防差错事故。

  4、经常发现和了解护理工作中存在的问题,加强医护联系。

  5、组织护理人员学习护理业务技术,并注意护士素质的培养。

  6、组织拟订护理科研计划,督促和检查计划的实施,及时总结护理经验。

  7、了解病人的病情、思想情况。督促检查护理工作,提出改进措施和意见。

  8、确定护士的轮换和临时调配。

  9、团结本部门同志、搞好相互协助。负责提出本单位人员的升、调、奖、惩意见。

  10、完成医院领导交给的其它各项工作。

  【篇三:总护士长的工作职责】

  1、在院长领导下,负责全院护理工作,检查护理工作质量,按期总结向院长汇报;

  2、负责拟定在职护士培训计划及落实措施,组织全院护理人员的业务技术训练,定期进行业务技术考核;

  3、掌握全院护理人员工作思想和学习情况,负责院内护理人员的调配,并向院长提出护理人员的升调、奖惩及任免的意见;

  4、审查各科室提出的有关护理用品,器械的申报计划和使用情况;

  5、检查指导门诊、病房、手术室、供应室管理,使之逐步达到制度化、常规化、规范化、标准化;

  6、主持召开全院护士主管会议,分析护理工作情况,并定期组织护士主管相互检查、学习和交流经验,不断提高护理质量;

  7、审核与检查全院护理人员的绩效评估,并向院长汇报;

  8、负责护理人员的转正考核,并做出综合评分;

  9、做好有关部门的协调工作。

  【篇四:护士长岗位职责】

  1、在护理部主任领导和科主任业务指导下,根据护理部对全院护理工作质量标准、北京赛车,结合本科情况制定本科护理计划,并组织实施。

  2、深入本科各病区参加晨会交接班,检查危重病人护理,并作具体指导。对复杂的护理技术或新开展的护理业务,要亲自参加实践。

  3、教育全科护理人员加强工作责任心,改进服务态度,认真执行医嘱,遵守各项规章制度和技术操作规程。严防差错事故发生。

  4、随同科主任查房,了解护理工作中存在的问题,加强医护沟通及合作。

  5、组织本科护理人员学习护理业务技术,并注意护士素质的培养。

  6、组织拟订本科护理科研计划,监督检查计划的执行情况,及时总结护理经验。

  7、了解本科病人的病情、心理状态及生活情况。监督检查各自护理单元工作,提出改进措施和意见。

  8、负责组织安排护生在本科各病区的临床教学及实习工作。

  9、确定本科护士的轮换和临时工作调配

  护理骨干协助护士长负责相应的工作。

  护士长的领导责任:

  1、对所管辖范围内的护理质量及病人满意度负责。

  2、对所管辖范围内的效益及成本控制负责。

  3、对所属人员的纪律行为及整体精神面貌负责。

  4、对所管辖范围内的管理秩序及管辖设备的完好负责。

  5、对本科病区护理工作给医院造成的影响及一切法律行为负责。

  【篇五:医院病房护士长职责】

  1、在科护士长和科主任的领导下,负责本病室行政管理和护理工作;是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人,应对科护士长、科主任负责。

  2、根据护理部及科内北京赛车,制定病房护理北京赛车,并组织实施。认真做好护理质量检查,记录和统计工作,并定期总结。

  3、负责本病房护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合。

  4、合理安排和检查本病房的护理工作,落实质量控制方案,参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。

  5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程,严防差错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故,及时查明手因报告护理部,并组织整改。

  6、定期参加科主任和主治医师查房,参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。

  7、组织护理查房,护理会诊,积极开展护理科研工作和护理经验总结。

  8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练,实施三基三严培训工作。

  9、定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。

  10、负责护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。

  11、督促检查护理员、配膳员、卫生员的工作质量,搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。

  12、定期召开工休人员座谈会,组织安排健康教育宣传工作,听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见,不断改进病室管理工作。

  【篇六:总护士长工作职责】

  1、在院长的领导下,负责全面护理管理工作,参加院长办公会议和科主任会议,拟定全院护理北京赛车,经院长、副院长审批后实施,并检查护理工作质量,按期总结汇报。

  2、组织修订各级护理人员岗位职责和考评标准,护理质量标准和考评标准,各项规章制度,后勤管理制度,并组织实施。检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。

  3、督促、检查各科执行规章制度、技术操作及质量管理情况,对危重病人的抢救护理工作进行技术指导。

  4、负责制订在职护理人员培训计划并组织实施。组织全院护理人员业务学习,业务查房和业务培训,定期进行业务技术考核,并建立技术档案。

  5、掌握全院护理人员思想、工作、学习动态,协同有关部门抓好政治思想工作和职业道德教育。负责院内护理人员的调配,并向院长提供护理人员晋升、调配、奖惩的意见。护理工作中发生的问题和差错,及时指导并督促有关科室研究处理,组织查处护理事故。

  6、主持召开全院护士会议,分析护理工作情况,并定期组织护士长检查科室护理工作及夜间护理查房,学习和交流经验,不断提高护理质量。

  7、组织领导全院护理科研工作,开展新业务,推广新技术。

  8、组织院、校护士的教学及临床实习计划。

  9、关心护理人员的工作和生活,积极帮助解决各种困难和实际问题。

  10、了解和掌握各种提出的有关护理用品的申请计划和使用情况。